根据《劳动合同法》第五十八条的规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。这意味着劳务派遣合同通常需要签订两年以上，但法律并没有明确规定合同的最长年限，只是设定了最低期限的底线。
劳务派遣合同的最长期限是多少？
劳务派遣合同如何续签？
劳务派遣合同签订后多久能转正？
